3月23日上午，我公司召开2013年“双向选择”动员大会，公司全体员工参加了会议。会议由副总经理刘政凯主持，这是我公司成立以来完善体制，加强员工队伍建设，增强企业活力，打造高效率团队，全面推进公司科学、高效、规范管理工作的一大举措。
公司副总经理郭若波就本次员工双向选择的实施原则、实施对象、实施步骤、相关要求及岗位职数、参与双向选择人员名单等相关事项进行了详细介绍。
公司常务副总经理罗广同志在会上作了动员讲话。他指出实行员工双向选择这是集团公司对于管理体制改革的重要步骤，对集团公司发展意义重大。要用积极、乐观的心态去面对双向选择。希望大家能放下包袱，静下心来，以公司主人翁的积极心态去认真思考自己的工作，去面对形势的变化，积极做好双向选择前的准备。他提出能否正确认识以什么样的态度面对双向选择结果、以什么样的行动来适应体制改革、以什么样的要求来确保工作成效这三个问题，直接关系到改革的预期目的是否达到，关系到公司改革与创新之路能否走得平稳、健康和顺畅。最后他希望全体员工以这次双向选择作为一个良好的开端，积极参与、勇于面对、战胜自我，为公司可持续、跨越式发展迈出坚实的一步。
